План мероприятий
по противодействию коррупции в специализированном учебно-спортивном учреждении «Витебский областной комплексный центр олимпийского резерва» на 2026 год
|
№ п/п |
Наименование мероприятия |
Сроки исполнения |
Ответственные |
|
1. |
Проведение заседаний постоянно действующей комиссии по противодействию коррупции |
не реже 1 раза в полугодие |
Захаревич В.А.-директор |
|
2. |
Проведение анализа локальных нормативных правовых актов на предмет соответствия требованиям действующего законодательства, возможного наличия в них норм коррупционного характера |
постоянно |
Недосеков В.Ю.-юрисконсульт |
|
3. |
Проведение с работниками профилактических мероприятий по недопущению фактов нарушения антикоррупционного законодательства: коррупция, взяточничество, вымогательство и поборы (получение незаконного вознаграждения), использование служебного положения в личных целях, запрет заниматься предпринимательской деятельностью лично либо через иных лиц |
постоянно |
Недосеков В.Ю.-юрисконсульт |
|
4. |
Осуществление контроля за соблюдением трудовой, финансовой дисциплины, за учебно-тренировочным процессом; соблюдением критериев при комплектовании учебных групп |
постоянно |
Недосекова Н.Б.-заместитель директора по основной деятельности, Королёва М.В.- главный бухгалтер, Анищенко О.В. - инспектор по кадрам |
|
5. |
По каждому выявленному нарушению законодательства о борьбе с коррупцией привлечение к ответственности как лиц, нарушивших законодательство, так и лиц, бездействие которых способствовало этому нарушению |
по мере выявления |
Захаревич В.А.- директор |
|
6. |
Обеспечение систематического контроля за сохранностью, целевым и эффективным использованием государственного имущества при заключении финансово-хозяйственных договоров |
постоянно |
Королёва М.В.- главный бухгалтер,Недосеков В.Ю.- юрисконсульт и все заинтересованные подразделения центра |
|
7. |
Обеспечение проведения закупок товаров (работ, услуг) за счет бюджетных и собственных средств в соответствии с законодательством и локальными нормативными правовыми актами |
постоянно |
Захаревич В.А.-директор, Недосеков В.Ю.- юрисконсульт, Королёва М.В.-главный бухгалтер |
|
8. |
При заключении контракта (трудового договора) между работником и нанимателем не допускать действий, нарушающих требования законодательства о коррупции: ни прямо, ни косвенно предлагать выплачивать денежные средства и иные ценности с целью обогащения, получения неправомерных преимуществ и т.д. |
постоянно |
Захаревич В.А.-директор, Анищенко О.В. - инспектор по кадрам |
|
9. |
Обеспечение своевременного представления декларации о доходах и имуществе |
в установленные законодательством сроки |
Захаревич В.А.-директор, Королёва М.В.- главный бухгалтер |
|
10. |
Осуществление контроля за соблюдением порядка осуществления административных процедур по обращениям граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, и юридических лиц. Рассмотрение обращений граждан, содержащих факты коррупции. |
постоянно |
Захаревич В.А.-директор, Недосекова Н.Б.-заместитель директора по основной деятельности, Королёва М.В.- главный бухгалтер, Недосеков В.Ю.-юрисконсульт, Анищенко О.В. - инспектор по кадрам |
|
11. |
Ведение книги учета рабочего времени. Проведение проверок отработки рабочего времени работниками центра. |
постоянно |
Недосекова Н.Б.- заместитель директора по основной деятельности, Анищенко О.В.- инспектор по кадрам |
|
12. |
Осуществление контроля за оказанием платных услуг |
постоянно |
Королёва М.В.- главный бухгалтер |